人人都应该了解的大数据
你每周的工作时长是多少？
今年6月，英国70家公司共3300多名员工开始试行每周4天工作制。
昨日，非营利组织“全球四天工作制”(4 Day Week Global)公布了调查结果，显示实施的试点计划——“四天工作制”是可行的；
在70多家实行四天工作制的英国公司中，78%的领导者表示他们实现了顺利或“无缝”过渡；
只有2%的人认为它具有挑战性，大多数人(占比88%)表示，四天工作制有效。
目前，这项为期六个月的试点计划正在英国、美国、新西兰、澳大利亚、爱尔兰和加拿大开展，涵盖了180多家公司。
在这项计划中，雇主通常会转向四天、32小时的工作制(根据职位和行业的不同会有区别)，但不会降薪。
调查结果显示，几乎所有参与试点计划的英国公司(占比86%)表示，在11月试点结束后，他们可能会保持四天的工作安排。
近一半(占比49%)的受访者表示，生产力有所提高，46%表示生产力保持稳定。
对此很多网友表示，“与我无瓜”“先取消996再说”…
四天工作制真的离我们遥不可及吗？
其实在2015年，我国就已开始尝试试点类似的工作制度。
国务院办公厅届时下发了《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》，首次鼓励有条件的地区推行“周五下午与周末结合”的2.5天休假模式，即“4.5天弹性工作制”。
2018年，中国社会科学院在《2017-2018年中国休闲发展报告》中已经提出建议：2030年起实行“做四休三”。
此后，河北、江西、重庆、广东、甘肃等10余个省份均出台了相关实施细则，鼓励各单位结合自身实际，在完成工作任务的前提下，实行2.5天休假，鼓励职工休假旅游。
在落地执行上，对于仍处于经济上行中的我们来说生产力与劳动力依旧是正相关，离生产资料饱和还有很长的距离，所以实施起来确实没那么容易。
根据2021劳动统计年鉴数据显示，中国城镇就业人员平均每周要工作47小时。
其中，住宿和餐饮业，居民服务、修理和其他服务业，建筑业，批发和零售业以及采矿业这5个行业的劳动时间最长；
超四成从业者每周要工作约48小时以上。
公共管理&社会保障、科研技术服务、教育及金融业的打工人每周平均工作时长在40小时左右的占比均超过65%。
而农林牧渔业的工作者大部分工作时长在40小时左右，占比近四成（39.5%）。
根据记载，最初的“四天工作制”在美国。上世纪70年代，因为汽油价格一路猛涨，受困于石油危机，美国伯明翰市被迫考虑并推行每周4天工作制。
一开始，“四天工作制”并不是一周只工作四天，而是每周都有一天可以让员工做自己岗位职责之外的事情。
时至今日，一些欧美国家的政府机构和私企已经开始大力推行一周4天工作制。
一些国家甚至出台政策，让一部分员工先试行“四天工作制”，并对这部分员工给予一定补贴，以奖励他们节约能源。
目前，冰岛、新西兰、西班牙、美国、日本、爱尔兰、加拿大、澳大利亚、韩国等国家已经陆续在推行“四天工作制”。
那么问题来了，你认为我们还要多久推进这项制度呢
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源 | 劳动统计年鉴
编 | 杨博
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